El Ayuntamiento de Collado Villalba ha aprobado en Junta de Gobierno la Oferta de Empleo Público para el año 2019, plazas a cubrir por consolidación del empleo temporal, promoción interna y acceso libre.
Estabilidad presupuestaria
La alcaldesa, Mariola Vargas, ha resaltado que la aprobación de esta oferta de empleo, que previamente ha sido consultada con la Mesa General de Negociación donde están representados todos las secciones sindicales del Ayuntamiento, “ha sido posible gracias a que este equipo de Gobierno ha conseguido los objetivos de estabilidad presupuestaria, deuda pública y regla de gasto que permiten una tasa de reposición de las plazas vacantes en un 100% y hasta un 115% para Policía Local”.
Vargas ha subrayado “la responsabilidad de la acción de gobierno para conseguir este objetivo de saneamiento de las cuentas públicas, que va incidir directamente en que muchos de los trabajadores que actualmente tienen un contrato temporal puedan acceder a un empleo fijo, con todas las ventajas que ello implica de estabilidad laboral para las familias”.
Todas las áreas
La totalidad de las plazas, que alcanzan un total de 73, se encuentran actualmente recogidas en los presupuestos municipales, y afectan a prácticamente a todos los departamentos municipales: Administración, Urbanismo, Medio ambiente, Policía Local, Escuela de Música, Desarrollo Local, Biblioteca, Deportes, Cultura, Juventud o Brigada.
